phs技術研究小組，一個gs技術攻關小組。
phs技術在日本已經十分成熟，張宣只要花錢買到授權即可交給phs研究小組，讓他們幫忙消化、吸收技術。
phs技術小組的負責人叫吳勇，職稱教授，本校博士畢業。
而gs技術攻關小組的負責人叫胡義成，職稱教授，海龜博士，曾在美國貝爾實驗室任職過，是位牌面十足的大拿。
晚餐是在交大食堂吃的，可能是特殊照顧了，伙食很不錯。
飯到中間，張宣問吳勇：“吳教授，phs技術吃透會不會遇到困難？”
吳勇十分自信地表示：“不會有困難，只要你獲得日本的phs專利授權，這種過時的技術很簡單的。”
不愧是交大的大才，張宣笑笑說：“那就拜託你了。”
“請放心。”吳勇不是很擅長交際，但說話的樣子很認真。
合作的事談成了，飯後翁校長高興地邀請張宣留下一張合影。
上交的事情辦妥後，張宣在滬市留宿了一晚上。
第二天清晨，他馬不停蹄地帶人去了金陵，如法炮製，同南郵達成了合作協議。
從南郵出來，眾人直接回了滬市。
張宣拜訪了滬市大老闆，交流一番，提出了出資5000萬建手機廠的想法。
大老闆對此很重視，親自帶著張宣一行人去參觀了滬市三個重要的高科技孵化基地。
對比一番，張宣捨棄了金橋和五角場高新技術產業園，選擇了張江。
見地址廠房選好，大老闆很大方地許諾了一些列優惠條件。
比如免稅減稅政策，廠房租金前5年免收，後面的租金也是白菜價，有等於無。
另外，滬市方面承諾，會為外地來的員工解決住宿問題，為員工解決子女上學問題。
廠房搞定後，張宣在酒店召集幾人開了一個總結會議，統籌規劃，做人事安排。
期間範芳麗問：“張總，我對通訊行業一竅不通，你讓我擔這麼大的擔子，我壓力很大。”
張宣說：“我和李經理也不懂，我們壓力也很大，但是這東西有人懂。只要有錢，只要你們動起來，就能請到我們需要的人才，請到懂行的人才。
李經理明天跟我去一趟餘杭。
範芳麗你留下來召集人手，註冊公司，把公司架子搭建起來。
陳龍你繼續幹老本行，負責原材料和後勤這塊，採買電池、手機外殼和各種電子元件，選優質供應商，選擇價效比高的商品。”
說到這，張宣想了想囑託陳龍：“幫我留意上下游各公司的優秀人才。”
這話陳龍已經不是第一次聽到了，以前商城缺人時就是這麼幹過來的，很自然地點頭。
張宣對卓友輝說：“據我所知，“小靈通”雖然已經跟斯達康簽了名字使用協議，但斯達康並沒有獨家買斷，這個名字還是開放性的。
你去找“小靈通漫遊未來”的作者，不論用什麼手段，我需要你把“小靈通”這個名字的使用權獨家買斷，斷絕後來者。
不然我們今後辛苦花錢做起來的廣告就便宜了別人。”
卓友輝瞭解一番情形後，立馬起身出發。
突然進入一個全新的行業，要做的準備工作有很多，要面臨的問題也很多。
這個會議足足開了9個小時，方方面面俱到，直到次日清晨6點半才結束。
走出會議室，張宣對李梅說：“公司還是由你來挑大樑，人事、生產和管理這塊你來負責。”
李梅對此沒異議，答應跟著他走出這一步開始，她就知道肩上的擔子肯定不輕鬆。
不過這次不同於幾年前建造商場時的孤身