對於這種招數，張部長表示他是最喜歡了：“好啊，我馬上就下去準備，明天就親自帶隊開始從各大高校開始選拔大學生。不過，我們這種提前一段時間直接去大學招學生的做法，帝都教育部會同意？之前我們直接去學校選大學生而不是服從上面分配的做法都已經很讓那邊不滿了，現在又提前去，恐怕這些學生的畢業證都還沒有拿到吧？”
這就又是一個問題來了，但楊輝現在可管不了那麼多了，沒有畢業證那東西實在也太好說了。
“這不是問題，到時候你們直接給學校溝通一下，說是我們現在專案急需用人，讓學校以老師帶隊帶著被選召的學生來西南科工先進行開展工作，至於具體怎麼說服學校就是你這位人事部長的事了，我只要結果。”
末了，楊輝覺得還不夠，又給新增了一句：“先從帝帝都開始，那裡是國內大學生資源最優秀的地方，也是我們和其它單位爭奪人才的前沿陣地，我這裡也給個時間要求，必須在六月之前把那邊的事辦妥了。”
伴隨著楊輝的命令，張部長也不好再多說什麼，反正看楊輝這樣子也不是什麼善茬，到時候自己在帝都大不了就做的狠一些就行了，出了問題肯定有這位頂著，這可是從小在帝都大院裡面長大的主，這還怕啥！
“沒問題，我這就去準備，一定搶在其它單位之前把這一屆大學生中最好的人才先搶到手，去年和奉天所那幫傢伙搶人的時候我一時大意讓煮熟的鴨子飛了，這次一定辦好。保證半個月就把事兒辦妥，這也算是我在公司改制前給那些小輩們演示一下該怎麼搶奪人才資源，畢竟現代社會人才最重要。”
聽到這話，楊輝心裡默默的給點了個贊，雖然這種作風有點兒土匪，但那又咋滴，咱要的就是這種效果。（未完待續。）
第五百三十二章：該收網了
順利地將人才搶救計劃啟動，而楊輝也不知道最後能夠有多少收穫，現在唯一能夠做到的也就是盡人事知天命，最後成與不成全看天意。
但現在還有比這更加重要的事要辦，最重要的就是現在西南科工和諾斯羅普之間的各項合作，既要保證西南科工能全身而退，還得要保證和對方好聚好散，都說一日夫妻百日恩，現在的西南科工和諾斯羅普之間合作也算是有整整的四年時間，怎麼也還是有點感情不是。
還有最重要的一點，在於現在的西南科工還需要和諾斯羅普在巴航工業那邊保持著默契的合作，所以再怎麼也不能搞得太僵，這不符合雙方的利益。
再次站起來，楊輝又往一所那邊過去，一路上也算是想了很多，走進設計大樓的時候也不止一次看到美國佬的存在，雖然在這些美國佬是被限制了一些地方不能去，但在不斷的合作中也算是合作愉快。
“瑞恩，從美國休假回來了？這休息好了就該要好好配合工作囉，這次的數字化座艙系統的人機工程可全靠你啊，可不要讓我們失望。”
甚至，楊輝還能熟料地和這些美國佬打招呼，都是相處了四年時間的人，楊輝幾乎能夠認識所有的美國專家，對於他們從事的工作也是各種清清楚楚，這也提醒楊輝該時時刻刻記住，西南科工需要培養足夠的能夠替代他們的人。
而現在是否有可以替代這些美國人的國內技術骨幹，楊輝也不敢有百分之百的保證，雖然從這些美國佬到了西南科工參與工作之後就一直有西南科工派過去的副手協助。但這美國佬可要比蘇聯人精明太多，那種手把手教學的模式肯定是沒有的。只能是多多少少的進行一些偷師而已。
“於總，我們這邊的新殲詳細設計進度如何？諾斯羅普那邊有沒有在研製中耍小心眼兒？我們現在需要做一些準備了。我總感覺最近哪裡有些不對，還是要趕快把該落實的都落實，特別是那些對諾斯羅普方面依賴比較