成調整為黨委副書記，1直空著的副書記終於補上了。這樣的調動，從制度上來說，因為他是選舉的副鄉長，沒有試用期，是可以實現的。只是在現實中，沒有強力運作的話，基本不可能這麼短的時間上任副書記。
要知道，副書記是名副其實的3把手，雖然還是副科，但官場稱為準正科，下1步上任正科只是時間問題了。
這裡面不得不說，有林方政旅遊開發的功勞，高偉成作為分管領導，自然功不可沒，碰上王定平這樣的“讓能者上位”的開明領導，就在情理之中了。
由此，雪林鄉空出了1個副鄉長職位。
有事便長，無話便短。
時間很快來到了10月底。
王定平辦公室連通的小會議室，5人小組會議召開。
見大家都坐定後，王定平開口主持會議：“今天開個碰頭會，這兩年來，我們嶽山縣委在各個領域提拔了1大批奮發有為的年輕幹部，從前1段時間來看，成果是很不錯的，有力鼓舞了年輕人幹事創業的精神，極大推動了嶽山各項事業的創新突破。”
“所以，這個方法經過實踐是切實可行的，應當繼續推下去。在年齡結構合理的範圍，繼續選拔年輕幹部。那麼今天的議題跟以往1樣，又不太1樣，主要研究優秀年輕幹部的破格提拔問題！”
王定平的開場白很有意味，既沒有直接定調違反末位發言制度，又悄然說明了繼續提拔年輕幹部的必要性，讓大家在他劃定範圍裡討論。
“劉嶽部長，你先說1下基本情況。”
“好的，經過組z部門摸排，本次擬提拔兩名有著突出貢獻的年輕同志。兩位同志都是去年9月參加工作，1位是羊角塘鎮的馬辰光同志，26歲，秦南大學研究生畢業，副主任科員，擬提名羊角塘鎮副鎮長。另1位是雪林鄉的林方政同志，22歲，西平學院本科畢業，科員，擬提名雪林鄉副鄉長。其他基本資料和突出成績，大家桌上都放了有。”
其實在會議之前，幾位領導都已經大概知曉了內容。
縣委副書記黎開明率先說道：“這兩名同志的成績在同齡年輕幹部中算比較突出，特別是林方政同志，1年時間，直接帶領山塘村能在今年內提前全員脫貧，能力成績都很突出啊。”
j委書記張利心擔憂道：“兩位同志工作都沒有滿2年，1次性破格提拔兩名年輕幹部，市委組z部恐怕會有說法。”
按照秦南省黨政領導幹部破格提拔的相關規定，在正式啟動破格提拔程式前，要事先報告上級組z人事部門批覆同意，任職前還要再報批1次，限制極為嚴格。
縣長歐陽庭提議道：“要不就步子放小點，這次先提拔1個。”
“如果只提1個的話，那我建議還是馬辰光優先。”劉嶽說道。