管拍手錶，示意下屬不要廢話，先把他弄到崗位上去，實在不行到時候再開除他。
對方開始發問：“你清楚工作崗位的要求嗎？”
崔建回答：“非常清楚。”
主管在紙上寫字，員工看了一眼明白：“崔建先生，我們對你非常滿意，在傍晚之前你可以入職嗎？”
崔建回答：“可以。”難怪大銀集團幹不過林氏集團，看看人家這效率。
員工繼續道：“請你在傍晚之前到達西鳳山管理處，你可以乘坐地鐵到西城郊，搭乘每小時一班的巴士前往小灣鎮，再租借摩托車前往西鳳山管理處交接工作。你的制服和員工卡將在明天送達。”求你不要問晚上怎麼辦。要一個人突然前往野外，立刻在陌生環境上獨自生活，員工和主管都覺得挺過份。
崔建：“可以，沒有問題。”
員工鬆口氣：“歡迎加入林氏集團。”就算崔建最終沒去西鳳山，最少人事部已經可以和總裁辦公室交差。
主管也出口大氣，道：“我喜歡這個人。”
員工：“我也喜歡。”
時間還很充裕，崔建先回到自己的出租屋。看著狗窩一般的出租屋，崔建從抽屜拿出一個編織袋開始清理垃圾。
桌上放著相框，相框內是崔建作為優秀員工在領獎時與分公司老總的合影，可以算得上是崔建非常驕傲的一份成績單，而今它被毫不猶豫的掃進垃圾袋。
書籍，皮鞋，領帶，酒瓶一一被放進垃圾袋，唯一能讓崔建停手片刻的是一套外有包裝的嶄新西裝。這套昂貴的西裝也是崔建人生巔峰的標誌，只可惜始終沒有穿上。停頓了十來秒後，他拿下西裝放進了垃圾袋中。
走到門口，回頭再看一眼空蕩蕩的租房，崔建關上門，撥打出租公寓管理員電話，告知自己已經退租。
到達小灣鎮是下午兩點，小鎮不大，只有一家小型超市，崔建在超市詢問，老闆娘打了一個電話，五分鐘後一輛摩托車到達超市門口。
在這五分鐘時間，透過溝通，崔建得知每三到四天，管理員都會到超市來購買物資。原管理員是一位六十多歲的老頭，因為年齡的原因在十天前提交了辭呈。老闆娘還給崔建介紹了小灣鎮，一個沒有特色的人口居住分散的小鎮。