僅僅獲得了次級聯賽十一連勝的無證上崗教練，還算不上大人物，但這明顯在硬性拔高的力度更說明了態度。
白浩南試著按喬瑩娜教的，穿著西裝不知道手怎麼放的時候，那就默默的摸袖口吧。
媒體主管想得比較少的好處就是不怯場，到了就按照業務流程詢問聯絡人，然後被帶到欄目組會面的時候，一身藏藍色西裝的男性主持人看了眼白浩南，再看看他左右兩位女助理，立刻有態度上的變化。
可能這跟他之前以為的退役運動員、國內足球教練的印象差別很大，也跟他猜測的所謂足球書記、團中央委員的氣質絕然不同，甚至跟白浩南之前那些鋪天蓋地出現過的各種對外形象都不同。
唯一可能需要拾掇下的就是妝容髮型了，簡單寒暄兩句，那就直接遞上臺本先去化妝吧。
這也是彤彤所熟悉的流程，這種訪談節目都有化妝師，到人家地盤錄製節目更有完備的化妝間，所以之前只負責服裝，剩下留到這裡來。
雖然對白浩南來說化妝間這種東西以前從來都是少兒不宜的，但這次他終於也接受了細緻全面的打理，彤彤還一直在在化妝師旁邊做形象顧問，不厭其煩的跟對方溝通各種細節，她善於把握調節氣氛的小聰明再次得逞，化妝師都沒不耐煩，在她甜美的讚揚裡把白浩南拾掇得精益求精。
李琳呢，當然就是把那份臺本給白浩南輕言細語的對一遍了，這確實也是她熟悉的工作，以前於嘉理出席各種會議，需要預先準備的各種流程專案都是她負責，現在把主持人會提出的問題都給白浩南模擬一遍，坐在化妝臺前的白浩南嗯嗯的聽了，但沒有按照李琳詢問的，是不是有些問題馬上發給劉浪那邊整理下。
這種比較正式的人物訪談節目，確實都是有臺本的，主持人的詢問也都是帶著很明顯的指向範圍，譬如說：“在最近各部委對加大足球產業發展都提出了號召的局面下，江州足球俱樂部是怎麼成為其中最閃耀的明星呢？”又或者：“這樣的局面下，您作為這個團隊帶頭人，是怎麼率領足球隊獲得極為罕見的十一連勝，又是怎麼考慮在全國進行青訓推廣專案的呢？”
換做以前的白浩南，肯定不知道這種提問的內涵在哪裡。
現在他可是頻繁出席各種會議的白書記了，不得不承認這種類似於集訓般的會海，就像夏日炎炎的中學高考教室一樣，固然是讓很多人昏昏欲睡，但總有些人在這種課堂上慢慢一點點汲取到東西，和同齡人拉開了距離。
這種問話基本上就框定了話風、內容和主題，自然是得順著政府各方面加大足球產業發展的方向說話呀，自然是談俱樂部是在什麼講話精神引導下，什麼領導部門的大力關心支援下等等等，實際上需要自我發揮的東西並不多。
也不需要多大的自我發揮，要的就是這個肯定的訊號，看得懂的人自然看得懂，也就是個榜樣模板，其他想成功想緊跟腳步的，那就跟著學吧。
化妝到尾聲，陸續抵達的三四位官員也是這麼跟白委員交流的，有團建工作的，也有這邊青聯總部的，更有江州團委駐京的，客客氣氣的說了幾句場面話，都忙著自己打電話低頭操作手機去了。
白浩南理解為都是當成工作來督工的。
對，天天都在做的事情，有些人當成了每天都一樣的週而復始工作，應付了事或者了無新意，但有些人卻每天都能從中發掘出不一樣的東西來。
譬如這個訪談，白浩南已經無數次測試這種講話了，最保險的當然就是說堆片兒湯話，看似慷慨激昂其實說一大堆都是四平八穩的引用幾句領導講話精神，然後多用幾個排比句，喊幾句口號，既不需要動腦，也可以避開容易被人詬病攻擊的話題，不著邊際的說了跟沒說差不多，誰都不得罪，也沒誰敢從領導講話精神