第296章 分工調整 (第1/2頁)

林方政繼續說道:“這個方案應當重點把握招商引資方向,每個領導都要進駐1個工作組,在總方案下繼續細化招商引資子方案工作步驟、要去的城市、開展的活動等等。所有子方案都要經我和章書記稽核!辦公室要抓緊時間,爭取明天拿出總方案來,早點給商糧局去函。”

“我這裡還跟大家通報1個事情,從商糧局得到訊息,4季度的招商引資百日會戰行動,我們要認領的任務非常艱鉅,完成專案簽約可能會達到3個億,實際利用縣域外資金要突破1個億。”

林方政話音剛落,眾人都面帶震驚,細細碎碎討論起來,1直不怎麼主動表態發言的李芬芳也忍不住抱怨道:“目標定得這麼高,嚴重脫離園區實際了,怎麼可能完的成。”

章海林已經提前從林方政這裡知道了訊息,此時面無表情端起茶水喝了起來,眼神瞟向林方政,想看他接下來怎麼說。

林方政手指敲了敲桌子:“先不要抱怨!抱怨也沒什麼用,這是縣領導親自為我們劃定的,除了認領,我們別無選擇。實事求是的講,這個目標對於我們來說,是高了1些。但並非完全不能完成。縣領導給我們的既是壓力,也是動力。發展規劃的各項優惠政策為我們奠定了堅實基礎,只要我們善加利用,積極作為,還是可以衝1衝的。如果連這點衝勁都沒有,問題1來就想著退縮,那還搞什麼工業園區。所以,我建議每個招商工作工作組都要分配好任務,明確獎懲措施,完成的給實打實的現金獎勵,沒完成也要給真正的懲罰!”

“我就講這些,請章書記指示。”

林方政的話講完,會場鴉雀無聲,可能是這麼高的目標卻是讓每個人都頭疼不已,也可能是感受到了即將到來的狂風驟雨,大家都隱約感受到,工業園區即將開啟1個全新時代,從前那些散漫自由1去不復返了。

章海林輕咳了1聲,清清嗓後開口說道:“剛剛方政主任傳達了縣長的指示,並且提出了很好的落實舉措。方政主任提的意見我完全贊同,我這裡強調兩點,第1要以高度責任感推進規劃落實,為了這個規劃,方政主任是耗盡了心血,裡面的每1項舉措都將對園區發展產生深遠影響。我們要錨定申創省級經開區這個總目標以時不我待的緊迫感抓好落實。”

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“第2要以高度聯動性推進招商引資。剛剛方政主任透露的目標任務大家也聽到了,有些抱怨、感到為難,這些情緒都可以理解,但絕不是臨陣退縮的理由。要將落實發展規劃和推進招商引資有機聯動起來,這既是對我們的1個重大考驗,也是對我們1次千載難逢的契機。”

“具體落實措施以方政主任意見為準,辦公室、招商股、經濟股的同志辛苦1下,明天中午前,總方案要擺到我和方政主任桌上!”

有時候,不得不佩服1些領導的演說能力,短時間就能說出個1234,但仔細分析,又好像什麼乾貨都沒有,全是鼓勁加油的話。

章海林這番話,其實就是標準的領導總結,並不需要去強調具體的執行步驟,那是下面的人工作,只需要從全域性的高度去提1些放之4海的要求就行。

最頭疼的就是寧海濤了,1方面要做好上常委會的相關工作,1方面又要統籌制定招商引資百日會戰的總方案。關鍵是章海林在林方政的基礎縮短了半天時間,林方政講的是明天之前,那可以加班到晚上,滿打滿算有1整天時間。到了章海林這裡就變成了中午之前,只剩半天時間了。

章海林繼續主持會議:“下面第3個議題,討論班子成員的分工問題。”

“這個議題我來說吧。”章海林自行作彙報了,“洪東盛出了事,辦公室和招商合作股就缺了分管領導,我提個意見,請大家討論1下。”

“方政主任來園區也有近

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