回到桂花市區後，吳東在各個企業之間轉悠了一圈，瞭解瞭解具體情況。
百草飲料集團的發展，一如既往的迅猛。
墨子科技那邊的發展勢態，也是相當不錯的。
國內有雄厚的山寨手機技術底蘊，此時轉型研發智慧機，眼下已經有了一些成果，甚至已經制作出了一些功能不全的樣機，可以說相當快速了。
另外，因為洪沙瓦底那邊的緣故，墨子科技在吳東的要求下，已經開啟了無人機的研發製造。
提起無人機，自然就想到了記憶中，那位讓老美都頭疼，眼饞不已的無人機大佬，透過集團旗下的風投基金，向其投了一筆資金入股。
至於對方能不能提前起勢，吳東就不怎麼在意了。
他要的，是擁有足夠效能的無人機，洪沙瓦底那邊的種植基地，有確實需求的說。
另外，在比利時安特衛普坐鎮的那段時間，讓他察覺到了一個新的向陽產業——各種效能機器人。
比如清潔機器人，記憶中後來有相當廣泛的市場，甚至已經開始向家庭蔓延。
不僅只是清潔機器人，還有其他的一些效能機器人，在後來都有比較廣泛的應用，市場絕對廣泛。
在手機開啟了智慧化時代的時候，進入機器人產業正合適宜，技術並不複雜。
吳東詢問過墨子科技的工程師和技術大拿，國內的相關工業底蘊充足，完全能夠輕鬆製造出來。
那還有什麼好說的，墨子技又開啟了效能機器人方面的研究，在上頭花費了相當的資金。
好在平板電腦此時還屬於大金礦，每月都能給墨子科技帶來幾億甚至十幾億的營業收入，完全折騰得起。
吳東有時有些饒頭，不知不覺手下竟然擁有了相當技術含量，或者說科技實力的產業叢集。
每月單單在人才招聘方面的投入，說出去絕對能震動整個科技圈，那真是捨得投入。
省城那邊的知名院校，但凡和這些產品有關聯的院系，基本都有合作以及人才招聘方面的專案。
搞得這些知名大學都有些頭疼，墨子科技挖人的力度實在太大了，他們頂不住啊。
當然，因為這事省城所在市府相當不滿，甚至連續派出副市長級別的官員連連訪問墨子科技總部。
目的很簡單，就是希望墨子科技總部能夠搬遷到省城那邊。
各種優惠政策自然不用多說，甚至還能在經濟開發區，或者工業園區那劃撥大量土地，給予墨子科技發展之用。
再說了，墨子科技招聘那麼多的省城知名大學人才，其中肯定有不少因為墨子科技總部所處位置拒絕的。
這是多大的遺憾和浪費啊，只要墨子科技將總部搬遷過去，不就解決問題了麼？
反正各種說辭，都是一副替墨子科技著想的架勢。
墨子科技這邊還沒什麼反應，桂花市府就不滿了。
尼瑪的，省城那邊挖牆腳，都挖到桂花市府的眼皮子底下，還是墨子科技這樣的納稅大戶，怎麼能忍？
眼見兩地官員有掐架的跡象，墨子科技這邊終於表態了。
總部和研發中心搬遷到省城不成問題，不過桂花市這邊的相關工廠以及輔助技術員培訓中心的地位不能動。
不說家鄉情分什麼的，單單就是桂花學院那麼積極熱情的抱大腿，墨子科技也不可能拍拍屁股走人。
此時，桂花學院已經開設了相關的院系，但凡相關院系學生，第一年學習理論知識，從第二學年開始就要一邊學習，一邊進入墨子科技的工廠實習。
他們都是以實習技術員的身份進入工廠，工資雖然不高卻也比尋常工人高那麼一點點，起碼在學習期間的生活費，甚至