自己為例，你說說，上級機關來檢查你一年的工作情況，你拿什麼彙報呢？”
徐浩東說：“昌明書記，要是象去年那樣，國慶節以後，我直管的市委辦公室秘書一科，就要開始為我準備年終總結和年終報告了。秘書一科五個人，大部分時間都將耗在我個人的年終總結和年終報告上，其中一科科長李子健，會親自捉刀，為我起草一份至少上萬字的年終報告，有幾項工作，就會有幾個報告。在此期間，秘書一科承擔的其他經常工作，都會處於停滯狀態，這種狀況至少會持續到春節以後。”
戴昌明嗯了一聲，“那以你的新辦法呢？”
徐浩東說：“年初的工作會議上，我給自己提出了十項具體工作，由我和秘書一科負責，所以在工作過程中，每一項都有記錄，這些記錄就是材料，無須另寫總結報告。以班子建設為例，有幾個量化指標，其中之一就是班子民主生活會，今年已召開七次，每次都有完整的影片記錄。上級要來檢查，完全可以調看這些影片記錄，根本用不著專門的總結報告。再比如班子的廉政建設，每個成員的工作記錄、日常活動、八小時外的活動、家庭狀況、個人及家庭財產狀況、獎懲狀況，等等，我們都有完整的記錄，甚至包括市紀委市監察委及市委督察室對每個成員的檢查結果。所以，年終總結和年終報告，實在是多此一舉。”
李智宏看完材料，略作思忖，拍板說：“可以試試，如果可行，我在全省推廣你們的辦法。”
徐浩東起身說：“謝謝兩位領導支援。”
戴昌明說：“你坐下說嘛。”
徐浩東說：“明天上午還要開市常委會議，零點還有一班去雲嶺的動車，我想連夜趕回去。”
李智宏說：“時間來得及，你先坐下，談完了我叫車送你。”
徐浩東只好坐回到沙發上，“領導還有什麼指示？”
戴昌明替李智宏開口，“浩東，聽說你們的班子，出現了團結問題？”
徐浩東心裡一怔，小問題，怎麼連省主要領導都知道了？“報告兩位領導，不是什麼大問題，請領導相信我和市委會處理好的。”
李智宏哼了一聲，“千里之堤，潰於蟻穴，小問題也是問題。”
戴昌明嚴肅地說：“浩東啊，你要重視，必須重視。你是市委書記，管好關鍵少數，也就是管好兩套班子全體成員，你是第一責任人，班子出現團結問題，省委是首先會找你算帳的。”
徐浩東忙說：“我知道，我已經在正視並解決這個問題。”
李智宏指了指徐浩東，“說。”
徐浩東說：“是劉浚如、于越和朱國平三位副市長，情況並不是很嚴重，我稱之為抱團取暖。主要表現是在某些具體工作或具體問題上，不分對錯，卻專門有與代市長孔正豪和常務副市長陳修傑唱反調的傾向。受他們三人的影響，班子其他成員也有跟風的傾向。”
李智宏問戴昌明，“昌明，那個于越是怎麼回事？他不是掛職鍛鍊嗎，他這麼不知天高地厚？”
戴昌明說：“書記，我上次就反對過對於越的任命，關於這個人的特點，我還是那八個字，心比天高，志大才疏。”
思忖一下，李智宏說：“浩東，你將其他工作放放，回去先抓班子的團結問題。”
徐浩東點了點頭，“是，我回去以後，立即落實書記的指示。”
李智宏說：“雲嶺市的發展勢頭很好，不能因為班子問題而影響工作，如果不行，省委將考慮調整你們雲嶺市的領導班子。”
徐浩東再次起身，鄭重表態說：“請省委和書記放心，我一定會處理好班子的團結問題。”
第0548章 政治任務