香江和內地是完全不可能一樣的，所以香江的成功經驗只能夠借鑑，絕對不可能複製。
「銀行的事情，我們會積極的來處理，為他們提供更多的資金保障。」朱平範淡淡的道，「另外對於僱工人數方面的事兒，不知道殷先生有什麼想法？」
僱工人數？
殷俊驀的明白過來。
這就是著名的「七上八下」了。
按照德國的馬老爺子的理論，僱傭七個人做事兒可以，但超過這個數目就會引發極大的不安，向著西方世界靠攏。
但事實證明，如果生搬硬套的話，華國的經濟直接就要完。
所謂僱工人數不能超過7人，純粹就是不符合社會發展的現實需要。
以後華國的工廠，僱傭的人成千上萬，都沒有見有多大的問題。
反而因為人員的集中使用，使得我們的產品質量更好、成本更低、各種物資流動更加方便，從而讓華國製造暢銷天下。
但是，這個事情殷俊是絕對不會參與的。
因為在這個年代，這個問題一點兒都不好笑，反而是爭論的重大焦點。
具體要到年之後，上面才會默默的放開這個限制，到了92年之後，才會真正的完全放開手腳。
雖然粵東這邊是最激進的，在前幾年就偷偷有了幾十個人的工廠，但他們也從來不會去公開的宣佈和討論，而只是悄悄的做事兒。
上面是知道這事兒的。
可無論是雲老蕭老，還是那些固執的老人家，都把這裡當成了一塊試驗田，看著他們怎麼來應對，以及會引發什麼樣的後果。
然而有一點，他們絕對不能大規模的放開用人限制，不可能上百、上千的工廠開得遍地都是。
這就是朱平範很苦惱的地方。
光靠公有制的企業工廠，粵東一輩子都比不上東北的那三個省份——那裡幾萬、十幾萬的工廠都有，全華國80的重工業都在那邊，粵東根本比不上。
發展輕工業的工廠，粵東也比不上長三角的滬海等。
從100多年開始，滬海便是全國的寵兒，華國的輕工業工廠大部分都在滬海和它的周邊三個省份，粵東比起他們來，根本沒有優勢。
只有發展這種小快靈的私有制工廠，粵東才有可能遍地開花，才能迅速的和香江、寶島一樣發展，超過全國所有的省份。
老是這種幾十人、幾十人的工廠，規模根本發展比起來，也難怪朱平範心急了。
「我是香江人，這種事情不適合我來進言，具體還要上面統一了想法，粵東才能解除束縛。」殷俊明白朱平範的意思，但他也表示了拒絕。
朱平範聞言只有苦笑。
殷俊是個聰明人，而且保有非常超然的地位。
本來朱平範是想要讓殷俊跟上面談一談，以他世界首富、華人未來的統帥的身份，說不定上面能再為粵東開啟一些束縛。
沒想到殷俊張口就拒絕，說明自己不願意摻和到裡面。
這樣朱平範也很理解。
畢竟殷俊只是商人，而不是一個想要在政壇上發展的人。
他沒有理由在這麼敏感的問題上去和華京談話。
因為他本身就是香江商人，在內地無論僱傭多少人都會被允許，而且上面還巴不得他僱傭得越多越好。
所以這個七上八下對他一點影響都沒有。
朱平範嘆了一口氣，這邊的芮成智卻又插嘴的道：「殷先生，那麼你覺得我們粵東這邊，還缺乏了什麼東西，以至於香江的公司很多都沒過來開設工廠呢？無論是優惠條件、地理位置、人工成本……等等，我們的優勢都很大啊！」
「誰說缺東西了？」殷俊道，「