第120章 對標:不齊舞團 (第2/5頁)

:《98k》、《極樂淨土》、《眉飛色舞》、《奢香夫人》等。

還和來自菲律賓的男團“猛男舞團”互動,大跳熱門舞蹈《新寶島》。

五位成員明明都是小夥子,卻刻意在舞蹈中裝扮成四十左右的油膩大叔。

被網友笑問:“你們是如何做到年紀輕輕又一把年紀的。”

不齊舞團是抖音舞蹈領域最頭部的賬號,粉絲2200萬+,此領域的天花板。

這麼好的賬號當然不能放過。

司雨瞬間決定,把馬老師簽下來,讓他當靈魂人物團長,再給他配四個小弟,搭個一模一樣的班子出來。

老規矩,走別人的路,讓別人無路可走。

誰讓我是莫得感情的爆款複製機呢?

以馬老師的專業舞蹈能力,和司雨記憶中的那些爆款舞蹈動作,能輕鬆翻拍出前世的各種熱門舞蹈。

千萬舞蹈大v,妥妥的。

再次聽到司雨的當場拍板,王詩腹誹:又來這一套!

她見馬雲楓和許雅萱一樣,面露驚訝和不敢肯定,補充說:

“馬老師,晚上我們給您打電話,談合同方案,你回去等電話就行。”

馬雲楓這才確認自己沒有聽錯,開心笑道:“你們面試效率真高。”

他是真的很高興,又高興又欣慰,心神徹底放鬆,再無任何顧慮。

要是他拉下面子勇敢鼓足勇氣來面試,萬一沒有聘上,那笑話可就鬧大了。

不僅學生會笑他,來自同事的壓力更大。

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現在好了,他不僅被錄用,還是當場錄用,老師的排面有啦!

一說出去,馬老師來應聘,讓的人驚掉眼球,被他出色的舞技所折服,趕緊奉上合同

多讓人驕傲啊,哈哈

面完前面三十個後,休息十分鐘,繼續面。

等到五點半,面完60個人。

只有馬雲楓和許雅萱是當場拍板的,其他的需要回去評分對比商議。

回到公司,司雨、王詩、羅天晴沒顧上吃飯,把三個人各自記錄的評分和評語在一起匯總商議,挑選人選。

以司雨的意見為主,王詩和羅天晴的意見為輔。

評比挑選半天,選出18人,加上馬雲楓、許雅萱,正好20個。

沒選中的學生裡,還有幾個不錯的苗子,司雨讓王詩做好記錄,等到三期達人擴招的時候再邀請。

因職能團隊人數有限,還沒有磨合好,不敢一次招太多達人。

招的多,做不好支撐服務也沒用,還不如少招點。

等到職能團隊配合默契,專業技能磨鍊熟,人手多了後,再進行三期招聘。

隨後還有四期、五期。

一步一個腳印,穩打穩紮,慢慢擴張。

定下20人名單後,司雨撤了,去健身房找桃子師傅健身。

王詩則寫了一封郵件,發到20人的郵箱裡:

“恭喜,您已透過思雨文化的達人技能測試,現將薪酬待遇和合同做簡單說明。”

“固定無責月薪為2k,有商業專案分成。簽約時長為十年。分成比例為前三年1:9,中間三年2:8,後四年3:7。”

“經紀合同完整電子檔在附件,請查收閱覽。”

“如您接受合同條件,請在24小時內回覆郵件確認。過時不回郵件者,將視為主動放棄。”

按司雨的要求,這批20人的名單裡,有18位是普通社招合同,月base 2k,分成1:9起步。

只有司雨當場拍板的馬雲楓、許雅萱,給的和小白一樣的合同:月bas

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