解決了一系列棘手的問題後，陸豐和金花還沒來得及稍作喘息，新的挑戰又如暴風雨般襲來。
“金花，這日子真是一刻都不讓人消停。”陸豐坐在辦公室裡，揉著太陽穴，滿臉疲憊。
金花輕輕嘆了口氣，說道：“陸豐，咱們得挺住，公司上下可都指望著咱們呢。”
這時候，市場的動態又發生了變化。由於技術的快速更新，行業內出現了新的生產工藝，能夠大幅降低成本，提高效率。
“陸總，咱們要是不跟上這波新技術，恐怕很快就會被市場淘汰。”生產經理憂心忡忡地說道。
陸豐皺起眉頭，沉思片刻後說：“那咱們得儘快研究引進這新技術，但是這又需要一大筆資金投入。”
金花說道：“資金是個大問題，可要是錯過這個機會，以後就更難了。”
為了籌集資金，陸豐和金花再次與銀行和投資者展開了艱難的談判。
“陸先生，你們公司的風險還是太高了，我們很難批准這麼大筆的貸款。”銀行代表面無表情地說道。
陸豐努力解釋：“我們已經有了穩定的大客戶，新產品也在市場上獲得了認可，只要引進新技術，未來的盈利能力是有保障的。”
然而，銀行方面依然不為所動。
投資者這邊也不輕鬆。
“陸總，你們給出的預期回報還不夠吸引人，而且技術引進存在不確定性，我們需要再考慮考慮。”一位投資者說道。
金花著急地說：“這是行業的趨勢，我們不能落後啊，還請各位多支援。”
經過無數次的溝通和協商，終於有部分投資者被說服，同意投入資金，但條件也十分苛刻。
“陸豐，雖然拿到了錢，可這條件真的太苛刻了，以後的壓力更大了。”金花看著協議，憂心忡忡。
陸豐咬了咬牙：“先解決眼前的問題，以後的事以後再說。”
資金到位後，公司開始著手引進新技術。但在這個過程中，員工們對新技術的接受和適應成了大問題。
“陸總，很多工人都不熟悉新的操作流程，培訓了好幾次還是容易出錯，生產效率不升反降。”車間主管無奈地說道。
陸豐說道：“那就加大培訓力度，安排熟練的師傅一對一指導，一定要讓大家儘快掌握。”
與此同時，競爭對手也沒閒著，他們趁著公司技術轉型的混亂期，加大了市場推廣力度，試圖搶佔更多的市場份額。
“陸豐，對手的廣告鋪天蓋地，我們的市場份額又在下降了。”市場經理著急地說道。
陸豐說道：“我們也不能示弱，加大營銷投入，突出我們新技術的優勢。”
於是，公司在資金緊張的情況下，依然擠出預算進行市場推廣。
“金花，這樣一來，財務壓力更大了，真不知道能撐多久。”陸豐看著財務報表，眉頭緊鎖。
金花說道：“沒辦法，這時候不能退縮，必須咬牙堅持。”
在這個關鍵時刻，公司的一些關鍵技術人員被競爭對手高薪挖走。
“陸總，這幾個技術骨幹的離開對我們影響很大，很多專案都陷入了停滯。”研發主管焦急地說道。
陸豐憤怒地拍了下桌子：“他們怎麼能在這個時候離開，太沒有職業道德了！”
金花安慰道：“別生氣，趕緊想辦法招人填補空缺，同時提升現有人員的待遇，穩定軍心。”
人力資源部門迅速行動起來，四處招聘人才，但合適的人才並不好找。
“陸豐，符合要求的技術人員太少了，而且他們對我們公司現在的狀況也有所顧慮。”人力資源經理說道。
陸豐說道：“提高招聘待遇，只要是真正的