安局、法院、檢察院、司法局設立指導組，專門督查和指導各政法單位開展政法隊伍教育整頓”。
“目前打算讓你去做第一組的組長，聯絡公安局開展政法隊伍教育整頓，指導工作”。
楊凱頓時十分驚訝，因為自己能擔任綜合治理工作組的副組長已經算是越級任命的，自己只不過是個剛來的科員，這次直接任命組長，他怕難以服眾，閒言碎語會比較多。
吳書記從他的表情中看出了擔憂，於是和楊凱說“自華國建立以來，組織上用人的態度一直都是不拘小節的，對幹部的使用一直是能者居之，誰有能力就使用誰，而且目前也沒有明確規定組長的行政級別”。
“同時我也和楊書記說了，這次的方案是你最先提出來的，楊書記也說要給年輕人機會，不管黑貓白貓抓到耗子就是好貓，你放心大膽的開展工作，有什麼問題我們給你頂著”。
楊凱聽著吳書記能這麼說，能感覺出吳書記還是很信任他的。
陸書記也在一旁說“確實，可能小楊擔心出現難以服眾的情況，之後的工作不好開展”。
“不過我倒有個建議，最起碼能讓小楊從名氣上有一定的底氣，同時也具有一定的影響力”。
“吳書記現在不是還沒有專職秘書嘛，可以讓小楊做您的秘書啊，這樣做什麼事情，在外人看來也算是得到您的直接授意，這樣不管是在市委，還是市政府都是比較好開展工作的”。
陸書記的這番話，既是幫助楊凱解決之後的工作開展問題，也是向吳書記舉薦楊凱。
吳書記想想說“確實，我只說了支援小楊，可別人不一定知道啊，而且法院由陸兆學帶隊，他是正處級，檢察院由陳志帶隊，正處級，司法局由尹如雪帶隊，副處級。就楊凱級別最低，難免會出現比較的情況，工作難以開展”。
“那就按你說的吧，老陸，你去和張銀鳳說一下，讓她和市委、組織部協調一下，儘快給小楊落實一下吧”。
之後楊凱出了吳書記辦公室，去了陸書記那，到陸書記辦公室便連忙向陸書記表示感謝，陸書記讓楊凱好好幹，說自己下個月中旬就要去人大了。
陸書記囑咐楊凱服務好吳書記，多積攢工作經驗，之後如果還有什麼工作上的問題不清楚還可以問他。
楊凱聽著陸書記說著掏心窩子的話，很是感動，雖然前世與陸書記沒有什麼交集，這一世也才和陸書記相處一個月，但陸書記對工作認真嚴謹的態度，給楊凱留下了很深的印象。
於是楊凱連連點頭，表示自己有時間就會去人大拜訪陸書記，有不懂的事也會去請教陸書記，到時陸書記別嫌他煩就行。
二人有說有笑像師徒一樣，又聊了半個小時，楊凱就回自己的辦公室了。