兩人還在小聲的掰扯，樓道里清脆高跟鞋腳步聲，讓他倆安靜了下來。
公司西側的步梯並不是公用的，主要是各家公司自己使用，像嘉麗的公司是在8到12樓，那8樓往下和12樓往上都是鎖死的，只有中間可以通行，這樣做的主要目的是防盜需要。
韓逸飛和張遠對視一眼，默契的從樓梯裡撤了出來。
沒過多久，葉茜腳步匆匆的走了出來，來到總裁辦公室前，她講散落的頭髮捋在耳後，深深吸了一口氣，才鼓足勇氣敲了敲門，並在聽到指示後走了進去。
等葉茜消失不見，韓逸飛和張遠從不遠處的小會議室冒了出來。
“市場部要變天了。”
作為行政部的人，張遠知道的要更多一些，因為不管是哪些人入職和離開，都要從他們行政部走一遭。
“應該是，孫總監的事總要有一個結果。”韓逸倒是毫不意外，要麼是總部空降，要麼是內部提拔，反正市場部如此重要職務，是不可能交給新招聘的外人。
張遠看到葉茜後，突然想起一件事，“誒，你是不是提了個新品規劃。”
“你怎麼知道，我只交給了產設部。”
“新品規劃需要給行政部報備，我今天從莊哥的桌上看到的。”張遠簡單解釋完後，急忙說道，“你回去告訴你們主管，讓她把的你規劃要回去，越快越好。”
“為什麼？”韓逸飛有些懵，他好不容易才寫完的。
“笨啊，新品規劃能隨便交嗎，這東西會牽扯到新品的起訂量，萬一新品營銷失敗，造成的產品的滯銷虧損，你覺得會追究誰的責任。”
張遠認真的說道，他感覺自己兄弟是莫名其妙被擺了一道，在有總公司市場部和分公司市場部的情況下，新品的申請居然落到了韓逸飛這個新人的頭上。
他本人連分紅和提成的權利都沒有，卻要承擔風險和除非，如此的權責不對等，但凡用腦子想想，都覺得有些不對。
韓逸飛也反應過來，他起初只是以為新品規劃和羅蘭讓他做的報告是一種東西，根本沒想到會牽扯到這麼深。
“明白，我現在就回去。”
回到辦公區後，韓逸飛把事情告訴了羅蘭。
同樣聽清楚事情經過的唐紫寧，則是驚訝的說道：“你昨天寫的新品規劃，居然被直接交了上去，瘋了吧。”
唐紫寧經歷過很多次的開品流程，運營寫這些東西是很常見的，但最後負責簽字確認的，必須得是主管那一級別的。
就算是特殊情況，那也需要店長這種職位的，韓逸飛僅僅是運營，還是實習期的，推他出來背鍋嗎？
“誰和你說的。”羅蘭懷疑是道聽途說，想要確定下情況。
“張遠，我朋友。”
“經常過來找你聊天的那個？”
韓逸飛點了點頭，肯定了羅蘭的提問。
“好，我幫你去看看。”羅蘭放下手裡的工作，拿著手機往行政部走去，她依舊有些懷疑，感覺不能做出如此不靠譜的事情，可在莊文斌的桌子上看到列印出來的規劃後，那是不信也得信。
“老莊，怎麼回事，我組員的為什麼連開品軍令狀都需要負責，不應該是營銷部和產品部負責嗎。”
六組的線上銷售佔比有限，泳裝的大頭還是集中線上下的門店，以往六組的開品規劃都是經過市場部和總公司的稽核，確認後無誤後，納入到集團的年度新品序列中進行生產。
莊文斌在百忙中，接過羅蘭拿起來的規劃看了一眼，他對韓逸飛有些印象，知道對方是總裁的人，不過他還是求穩，在後臺的員工檔案資訊中搜了下韓逸分的名字。
結果是查無此人。
“別搜了，我家小哥今