江幫忙分門別類的梳理，積極的和殷俊溝通，恐怕每天被電話給佔滿時間的就是殷俊自己了。
「兩邊的價格差距是多少？」殷俊問道。
「南方公司那邊開價7億美金，但普利森先生希望能壓到4億美金以下。」葉琳琴娃道，「畢竟當初買除日本和美國以外的所有資產，也不過是63億美金。現在他們美國的公司就想要7億，實在是太誇張了，根本就不值這個價。
而且在這幾年的時間裡，7-11不但沒有像是日本、亞洲其它區域那樣的飛速發展，反而因為南方公司的攤子鋪得太大，沒有給他們足夠多的重視，所以還有些停滯。弄得他們的高層很是不滿意，而普利森先生他們就著重在做7-11管理層的工作。」
在美國的公司和華國的公司不一樣。
華國的公司，老闆就是第一位的，哪怕是第一大股東都是如此。
但在美國的公司，特別是上市公司，管理層的意見有些時候比大股東還要重要。
所以通常如果你看到哪個大型收購案裡面，通常都是管理層站在哪一邊，哪一邊就會獲得勝利。
因為管理層才是最瞭解公司的，他們的意見也最被股民們信任。
至於那些只出錢，卻沒有半點管理公司才華的「愚蠢」大股東，向來都不被股民們喜歡。
南方公司就是上市公司，它的管理層如今就不同意收購，所以哪怕是董事會覺得這個生意還不錯，也沒有辦法成行。
現在普利森不但是去聯絡董事會，更具體到了管理7-11的管理層，其用意就是讓7-11的管理層表達不滿，從而在這個層面上跟南方公司施壓。
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