衛和東廠。自身的問題又是多多。中間的這個度，張準都需要好好的衡量。
同時，張準決定，嘗試限制一下軍田的數目。
照目前的情況來看，有些戰士，尤其是軍官，軍田的數目增長很快。只要再打幾次打仗，不用多久，就會達到一個令人矚目的數字。太多的軍田，有時候未必是好事。隨著軍田數量的增加，軍田的刺激性，顯然在逐漸的減弱。張準試圖給軍田設定一個上限。民田每個人的上限是五十畝，那麼，軍田同樣有上限，同樣是五十畝。
如果某個，戰士獲得的軍田獎勵，超過了五十畝，怎麼辦？
張準提供了兩條道路。
第一條，光鼻的退役。
如果選擇這條道路，張准將會給他頒發一個大大的榮譽獎章，讓他脫離部隊，享受後半生。凡是達到這個條件退役的人，將受到所有人的尊重，他的後世子孫，也可以以此為榮，在宗譜或者是族譜裡面，濃墨重彩的記上一筆。第二條，繼續服役。
這又要分為兩種情況。
一種是普通計程車兵，需要直接參戰的，時刻可能存在生命危險的。對於這樣的戰士，要將他們從前線撤下來，儘可能的儲存他們的生命。這些優秀戰士的最佳位置，應該是新兵營的練教官。他的主要職責，已經不是直接和敵人交手。而是教導新兵們如何和敵人交手。
就好像是美國人的國會勳章獲得者，在獲得勳章以後，一般都會被要求從前線退下來，儘可能的保證他的安全。從人性化的角度來說這是對優秀戰士的一種保護。從軍隊建設的角度來說，這是經驗的傳投。可以將更多的優秀經驗，傳遞給更多的新戰士。
戰場上的寶貴經驗，往往是無數的前輩，用自己的生命和鮮血換來的，無論花費多大的代價，無論多麼先進的裝備，都無法取代。一支優秀的軍隊，必然是經常處於戰爭狀態，不斷的積累、完善、提高自己的經驗。幾十年不打仗的軍隊，很容易變成空架子。
大明朝的三大營就是典型的例子。以前的三大營，戰鬥力相當的強悍，足可以震懾國內其他的軍隊小甚至是震懾北面的蒙古人。然而，隨著三大營的參戰次數越來越少，三大營已經完全成為擺設。就連朝廷自己，都不再相信三大營的戰鬥力。隨著三大營和衛所兵的衰落，現在大明朝的軍隊，主要是招募來的戰兵。
另外一種是高階的軍官。一般來說，在熱兵器時代，高階軍官陣亡的機率不大，尤其是在己方的武器裝備要比敵人更加先進的情況下。他們可以繼續服役，繼續獲取軍功。如果選擇這條道路，他們以後獲得的，超過五十畝的軍田獎勵，怎麼辦？
張準同樣提供了多種多樣的選擇方式。
例如，用特別的勳章來代替。勳章就好像是網路遊戲裡面的兌換物品，多少軍田可以兌換一枚勳章。越是高階的勳章，需要的軍田數量越多。又或者是，建造一個凌煙閣之類的所在，將立功者的名字刻印上去。又或者是允許立功者的家人，建立一座英雄牌坊，供大家瞻仰。甚至，允許立功者的家屬，建立一座立功者的雕像，永遠的存放下去。
總之，超出五十畝軍田之外的獎勵，不再發放軍田，而是採取榮譽獎勵的方式。至於每個勳章對應多少畝軍田，進入凌煙閣需要什麼條件，建立一個牌坊，建立一座雕像，需要多少的軍田，這都是細節，可以在以後做出詳細的規定。
設定五十畝軍田的上限，並沒有太大的阻力。因為，絕大部分的戰士，都不可能達到五十畝軍田的這個數量。而達到這個數目的，基本上都是軍官，他們應該有更高的追求。從紀律的角度來說，軍官們是必潁和張準保持高度一致的。
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