再找一位病理醫師。”
“我看我們可以開始找找看，”歐唐奈答道。他對大家說：
“我們差不多都有一些聯絡，可以物色一下。如果有合適的
人——比如說，剛剛擔任過住院醫師那樣的人才——請告訴
我一聲。”
“目前病理醫師比較缺，可能他們對工作挑剔得厲害，”比
爾·羅弗斯道。
“我知道。這樣的人可能不大容易找。”歐唐奈補了一句：
“所以我們更需要對約瑟夫謹慎從事。”
哈里·塔馬塞利伸手去拉開辦公桌的一個抽屜，取出一
個檔案夾子。他說：“我這裡倒有個材料，你可以看看。”
哈維·錢德勒問：“什麼材料？”
“最近我這裡收到一份病理醫師的‘公開推薦單’，”塔馬
塞利答道。“坦白講，我估計到了這方面的問題，是我函索來
的。這個名單是一兩星期以前寄到的。”
“讓我看看，”歐唐奈拿過塔馬塞利的材料。他知道所謂
“公開推薦單”是指定期寄出的醫院函索待聘醫師名單。名單
列出應聘的病理醫師簡歷，列入名單是經過本人同意的。還
有一種“不公開推薦名單”，這種單子是由病理醫學會作為密
件儲存的。在多數情況下，“不公開推薦名單”上所列的病理
醫師是對現任職務不滿，想私下另謀他就的人。在這種情況
下，醫院先要向病理醫學會提出擬聘病理醫師的要求，由醫學
會轉告列在不公開推薦名單上的醫師。如果這個病理醫生願
就這一職位，就可以直接和這個醫院聯絡。但是，雖然有這些
辦法，歐唐奈知道，病理醫生的就任還是靠個人接觸和私人推
薦的多。
他看了一遍院長遞給他的材料。應聘人是戴維·柯爾門
大夫，三十一歲。在看到柯爾門的學歷和履歷時，歐唐奈心裡
① 貝勒維醫院（Bellevue Hospital）是美國第一流大醫院。
一動。他是紐約大學榮譽畢業生，貝勒維醫院①實習醫生。
參軍兩年，主要搞病理工作。在三個大醫院當過病理住院醫
師，一共五年。看起來這個人顯然挑選了第一流的大學和醫
院受的教育。
他把材料遞給了羅弗斯，然後對塔馬塞利說道：“我很懷
疑他能不能看得上我們這裡。從他那個資歷來看，恐怕我們
這裡一開頭的待遇太低。”歐唐奈從上次和院長談話中瞭解
到，這個病理醫師職位只能以每年約一萬美元起薪。
羅弗斯也抬起了頭說：“我同意這個看法。這個人是可以
隨便從哪個大城市醫院任選一個工作的。”他把材料傳給了哈
維·錢德勒。
“可是，事實上……”塔馬塞利住了口；他好象缺乏把握，
象是在那裡斟酌這話該怎麼說。
歐唐奈有點好奇地問：“怎麼回事，哈里？”
“事實上，柯爾門大夫對咱們醫院發生了興趣。”塔馬塞利
停了一下。“我猜想他是聽到了一些關於咱們這裡的整頓和
將來的設想這些方面的訊息的。”
歐唐奈打破了一時的沉寂，問道：“你怎麼知道呢？”
“我們通了一些信。”
羅弗斯說：“這是不是有點破例了，哈里？”
“可能我先走了一步。可是我們收