，可在兄弟集團是不存在的，大家都能夠各司其職的在效率時間內完成不算繁重的工作，上面分發工作任務的時候也都有考量員工的工作能力，即便真有加班，加班費用也會非常可觀，可看現在這意思，別說加班費了，這是要那些幹工作的人，將那些閒人的工作也扛起來。
說到底，就是養著大爺，累死精英，到最後，全都是大爺，精英都跳槽離開。
沈靖嘆氣過後，點燃一支菸，覺得自己有些話還是要說，好不容易建立起來的一個完整體系，這才剛剛交接完畢，還沒有正式工作一星期，問題就全部凸顯出來，很多還不是公司的問題，而是那些曾經無門而入的蛀蟲們，望著門戶大開的兄弟集團，絲毫不客氣的擁擠進來。
“我認為，我們當務之急不是討論這些問題，而是儘早的將公司業務抓起來，公司目前最大的財富就是藝人和相關的創作人才，我們應該好好對他們進行安撫，要讓他們知道在國有企業裡的優勢，而不是糾結一些小問題，是，花錢確實多，但我們難道不應該先想著開源，等到一切穩定後，再去節流嗎？”
他這一開口，幾分鐘之後就後悔了，馬上進入討論的不再是他所說的問題，而是怎麼改變與藝人之間的合同，有人直接就公開說，之前公司與藝人之間的合同不具備任何約束力，這是不健康的，必須重新制定，如果有不聽從號令的，直接封殺。
沈靖傻了，柴琰也懵了，到是張清新老神在在，一直以來，楊以辰對所有支援自己的人，都以一種你敬我一尺我敬你一丈的態度，並且從來對藝人和公司的創作人員製作人員，未施行過捆綁制度，永遠都是一部戲一個合同，沒簽戲的時間，你雖是我公司員工，也需要做一些臺前幕後的工作，但這並不妨礙你做別的工作跟別的公司合同參加別的劇組，所以，當今日楊以辰離開的時候，直接就告知所有人，合同你們如果不滿意隨時解除，我楊以辰走了，不會讓你們損失任何東西。
現在會議上喊出了封殺，誠然，藝人們會懼怕官方力量，可這是國家想要的嗎？這是最開始的初衷嗎？不是要讓新興產業在傳媒影視音樂產業的帶領下，衝出國門在世界舞臺上展示嗎？現在這個樣子，沒等我們亮劍呢，自己先給自己玩死了。（未完待續。）
第一千四百五十八章 找抽那還客氣什麼
又開了一天沒有結果的會，沈靖和柴琰人還沒有到家，就分別接到了家中的電話，家裡所有人齊聚一堂，分別跟他們做最後的攤牌。
一句話：“別真把兄弟集團當成事業，現在是當跳板的最好機會，未來華夏藝壇什麼樣子，未來兄弟集團什麼樣子，不該你們負責，你們做好自己的份內事就可以，切莫不要多做事。”
兩人其實都明白，作為一手將影城建造起來的元老，他們個人對兄弟集團的情感很深，甚至在這一天多兩次會議之後，都有一種要將實際情況越級上報的衝動，好好的一個旗幟，現在易主才不到半個月的時間，烏煙瘴氣完全就成為了一塊被分食的蛋糕，他們不想看著兄弟集團就這樣淪為大眾化，想要上報。
家裡人一早就得到了訊息，他們是必須將兩人勸阻住，決不能允許兩人真的做出那種得罪很多人的事情，你們不是要透過這條路往上爬嗎？現在上市公司副總的身份，足夠了，作為跳板，下一步出來就擁有很強大的資本了，這個時候，你們不要惹事，老老實實做好自己的事情，這份人情會有人記下，當你們需要旁邊有推動你們的助力時，會有人償還這個人情。
從小到大接受的教育，即便有兄弟集團工作這幾�